11月14日，山东第二医科大学第一届教职工代表大会 工会会员代表大会第三次会议召开。校党委书记张建华出席会议并讲话，校长刘传勇作工作报告，党委副书记徐杰主持会议。学校党政领导班子成员王承高、梁淑娟、孔令军、张忠、李士保、田玉胜、王世群、刘汉波出席会议。
张建华在讲话中指出，学校一届三次“双代会”是在深入学习贯彻党的二十届五中全会精神之际，在聚力高水平医科大学建设、“十五五”开局起步和年度任务冲刺收官的重要时期，召开的一次重要会议，是一次凝聚智慧、务实奋进、共谋发展的民主盛会。当前，学校正处于改革攻坚、提质进位的关键时期，面对高等医学教育改革发展的新形势、省属博士类高校高质量发展绩效考核的新要求、高水平医科大学建设的新任务，唯有进一步解放思想、凝心聚力、锐意进取，以实干实绩推动学校事业取得新发展。
张建华要求，一要锚定高水平医科大学建设目标，深入贯彻落实“十五五”重点任务。把贯彻落实规划作为重要任务，深刻把握新阶段新定位、新目标、新使命，对标“双优”工程建设、高质量发展绩效考核要求，细化任务、抓实举措；统筹推进九大改革攻坚任务及关键指标督查评估，确保各项工作按时保质落地。二要聚焦改革攻坚年度目标，决战实干交出全年发展过硬答卷。紧扣学校“一三九”发展思路，紧盯绩效考核、党建考核争先要求，切实扛牢主体责任，对照考核指标和年度改革攻坚任务，逐项梳理对账，倒排工期、挂图作战，坚决打赢年度目标任务收官战。三要始终坚持师生为本理念，广泛汇聚共谋发展的强大合力。充分发挥“双代会”民主管理平台作用，引导代表当好大会精神的宣传员、师生诉求的联络员、改革发展的参议员，及时传达会议部署、收集师生建议；抓实提案办理工作，明确时限、闭环落实，凝聚全校师生智慧力量，汇聚学校高质量发展的强大合力。
张建华强调，征程万里风正劲，重任千钧再出发。全校上下要以此次“双代会”为新的起点，紧扣“一三九”发展思路，奋发有为、创新实干，奋力开创学校事业高质量发展新局面，为服务教育强国、健康中国和新时代社会主义现代化强省建设作出新的更大贡献。
刘传勇作了题为《改革攻坚实干担当奋力开启高水平医科大学建设新征程》的工作报告。报告系统回顾一届二次双代会以来学校主要成绩，深入分析“十五五”时期面临的机遇与挑战，明确统筹抓好2026年任务收官、系统谋划2027年重点工作。
报告指出，自一届二次“双代会”以来，学校锚定高水平医科大学建设目标，深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，认真贯彻落实习近平总书记关于教育、健康中国的重要论述和视察山东重要讲话精神，明确“一三九”发展思路，一体推进教育、科技、人才和医疗融合发展，进一步解放思想、锐意改革、聚力攻坚，各项工作取得新突破新成效。学校党的政治建设持续强化，思政育人成效持续彰显，教育教学改革持续推进，学科内涵建设持续深化，科技创新能力持续提升，人才队伍建设持续夯实，开放办学格局持续拓展，师生服务保障持续改善，医疗服务能力持续提升，内部治理体系持续完善。
报告指出，“十五五”时期是教育强国建设夯实基础、全面发力的关键时期，也是学校建成高水平应用型本科“双优”高校提质进位的关键五年。要锚定高水平医科大学建设目标，深入实施内涵建设、特色发展、开放办学“三大战略”，以九大高水平目标引领九大改革攻坚行动，统筹抓好2026年收官冲刺与2027年开局起步。一是聚焦加强党的建设，抓实党建领航改革攻坚行动；二是聚焦提高育人质效，抓实立德树人改革攻坚行动；三是聚焦夯实教学根基，抓实质量提升改革攻坚行动；四是聚焦建强师资队伍，抓实人才引育改革攻坚行动；五是聚焦学科特色发展，抓实学科筑峰改革攻坚行动；六是聚焦释放科创活力，抓实创新驱动改革攻坚行动；七是聚焦深化合作交流，抓实开放办学改革攻坚行动；八是聚焦附属医院建设，抓实医教协同改革攻坚行动；九是聚焦提升治理效能，抓实内部治理改革攻坚行动。
大会号召，站在高水平医科大学建设的新阶段，全校上下要以更高的政治站位、更强的改革锐气、更实的工作作风，以想到不敢再想的力度解放思想，以干到不能再干的力度开拓工作，以抓到不用再抓的力度落实责任，全力冲刺2026年目标任务，扎实推动2027年各项工作落地见效，高标准、高质量落实好“十五五”规划，奋力谱写高水平医科大学建设新篇章！
大会听取一届二次会议提案办理情况报告，表彰一届二次会议优秀提案。
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第一次全体会议后，各代表团分组讨论，审议校长工作报告和大会提交审议的各项文件报告。各位代表积极建言献策，充分彰显了心系学校发展、认真履职尽责的责任担当。
在第二次全体会议上，表决通过了校长工作报告、“十五五”事业发展规划、财务工作报告、绩效工资分配实施办法（试行）、学术不端行为查处细则、工会工作报告、工会经费预决算和经费审查工作报告各项决议，顺利完成各项议程。大会期间，分别召开了主席团第一次会议、主席团第二次会议。
会后，第一届教职工代表大会执行委员会召开第三次会议。
