1月29日，管理学院党委书记张春燕、院长尹文强带队赴潍坊市卫健委开展“医防管”人才培养方案论证暨访企拓岗、职业认知实践调研。潍坊市卫健委党组成员、副主任张洪才及相关部门负责人，市疾控中心、市人民医院、市中医院等11家医疗卫生单位代表参会。
张春燕表示，就业是最大的民生，访企拓岗既是落实国家战略的政治任务，更是检验育人质量的试金石。学院高度重视与卫健系统的深度联动，希望双方建立常态化沟通机制，在人才供需精准对接、社会实践平台搭建等方面开展全方位合作，共同推动毕业生高质量充分就业。尹文强指出，学院视人才培养质量为生命线，多年来为行业输送了大批高层次复合型管理人才。学院的高质量发展离不开行业的沃土，期盼通过深化政校联动与医教协同，让办学成果更好服务地方卫生健康事业。
张洪才高度评价了学院“严谨治学、务实就业”的作风，表示此次调研不仅是方案论证会，更是政校深度融合的“誓师会”。市卫健委将全力支持下属单位参与人才培养优化，积极推动“助理”项目及实习就业一体化实质性落地，共同打造区域医教协同发展的新标杆。
会上，副院长于贞杰汇报了“医防管”复合型人才培养方案，党委副书记尹国欣重点推介了“管理助理”“科研助理”等就业新模式，各单位代表纷纷结合岗位实际，就如何接纳毕业生进行了深入对接。
会后，学院看望了在市卫健系统实习的学生代表。
